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Cramer, Günter / Dietl, Stefan F. / Schmidt, Hermann / Wittwer, Wolfgang (Hrsg.)


Ausbilder-Handbuch


Das Standardwerk zur betrieblichen Ausbildung. Aufgaben, Konzepte, Praxisbeispiele

Deutscher Wirtschaftsdienst
   
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Medium: Print
978-3-87156-165-8
09.02.00 Ausbildungsförderung

Apartbezug (ohne Ergänzungslieferungen) 799,00 €
Grundwerkspreis für Fortsetzungsbezieher für mindestens 1 Jahr 649,00 €

Kündigung: 3 Monate zum Kalenderjahresende nach Ende des 12-monatigen Mindestbezugszeitraums

Loseblattwerk in 4 Ordnern.
Aktualisierungen: ca. 12 mal jährlich
Kündigungsfrist: 3 Monate zum Kalenderjahresende zum Ende des 12-monatigen Mindestbezugszeitraums


Das AusbilderHandbuch bietet Ihnen auf fast 4.000 Seiten geballtes Wissen zum Management und zur methodisch-didaktischen Gestaltung betrieblicher Ausbildung.

Hintergrundberichte aus Wissenschaft und Modellversuchsforschung sowie Praxisberichte aus Unternehmen: Mit dem im AusbilderHandbuch dokumentierten Expertenwissen beantworten Sie alle Fragen zur Ausbildung junger Menschen und erhalten wertvolle Impulse für Innovationen.

Aus dem Inhalt
- Aufgaben des Ausbilders im Unternehmen
- Handlungsfelder der betrieblichen Ausbildung mit Praxisbeispielen
- Ausbildungsmarketing
- Planung der Ausbildung
- Beurteilung und Förderung von Auszubildenden
- Bildungscontrolling: Kosten und Nutzen der betrieblichen Berufsausbildung
- Ausbildung der Ausbilder
- Aktuelles zur Rechtsprechung

Jetzt mit diesen neuen Themen
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- Digitales Lehren und Lernen in der Berufsbildung
- Reflexion der Ausbilderrolle
- Qualitätssicherung in der beruflichen Bildung
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- Gesundheitliche Aspekte der dualen Ausbildung

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