Reihe: de Gruyter Handbuch
Dieses Nachschlagewerk zu den atypischen Beschäftigungsverhältnissen
- erfasst die wesentlichen arbeitsrechtlichen Grundlagen und Problemstellungen,
- vermittelt die wesentlichen Kenntnisse und Handlungsmöglichkeiten,
- behandelt die lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte,
- beinhaltet Praxishinweise zu den besonderen „Fallstricken“.
Das Praxishandbuch „Flexible Einsatzformen von Arbeitnehmern“ richtet sich primär an den Praktiker in der Unternehmens- und Personalführung. Es bietet Know-How-Transfer im wohlverstandenen Sinne und soll als Arbeitshilfe und Informationsquelle erster Wahl bei der praktischen Arbeit dienen: fachlich fundiert, aber ohne wissenschaftlichen Ballast. Der richtige Umgang mit den arbeitsrechtlichen wie auch lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Besonderheiten der Vielzahl von Sonder-Anstellungsverhältnissen stellt die Praktiker in der Unternehmens- und Personalführung vor immer schwieriger werdende Aufgaben. So sind bei der Vorbereitung und Anbahnung, der Vertragsgestaltung, der Durchführung des Anstellungsverhältnisses sowie auch bei dessen Beendigung eine ganze Reihe - zumeist unbekannter - rechtlicher wie auch tatsächlicher Aspekte zu beachten.
Buchdetails
Titel · Autor · Sachgebiet | Verlag · Auflage · ISBN | Aktualität · Status | Bestellen | Merken |
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Details Elert, Nicole / Raspels, Petra (Hrsg.) Praxishandbuch Flexible Einsatzformen von Arbeitnehmern Der rechtssichere Umgang mit atypischen Beschäftigungsverhältnissen für Unternehmer de Gruyter Handbuch |
De Gruyter 1. Aufl. 2012 |
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978-3-11-026145-5 | ||||
08.01.10 Personalverwaltung, Personalbüro 08.02.10 Begründung und Inhalt von Arbeitsverhältnissen, Freie Mitarbeit, Nachweisgesetz, Teilzeitarbeit 08.22.12 Arbeitnehmer-Entsenderecht, Mindestlohn |
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