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Reihe: Basiskommentar

Mindestlohn - Rechtliche Grundlagen, Sonderregelungen

Der Mindestlohn ist die absolute Untergrenze für die Bezahlung von Arbeit. Neben dem gesetzlichen gibt es spezielle, höhere Branchen-Mindestlöhne, zum Beispiel für das Bauhauptgewerbe, Baunebengewerbe, die Gebäudereinigung, die Pflegebranche und die Leiharbeit. Der Kommentar erläutert das Zusammenwirken von Mindestlohngesetz (MiLoG) und Branchen-Mindestlöhnen.

Schwerpunkte der Kommentierung sind:
- Für wen gilt der Mindestlohn? Welche Arbeitszeiten sind zu vergüten?
- Was gilt für Fahrten zu Kunden, Lade-, Stand-, Reise-, Wasch und Umkleidezeiten?
- Was ist mit Arbeitsbereitschaft, Bereitschaftsdienst, Rufbereitschaft?
- Können Zuschläge, Prämien und Zulagen auf den Mindestlohn angerechnet werden?
- Wie wird der Mindestlohn kontrolliert und durchgesetzt?
- Was ist bei Klagen auf Mindestlohn zu beachten?
- Für wen gelten Branchen-Mindestlöhne - Was ist hier zu beachten?